根据PLUS GP HOLDING于香港联交所发布的2025年度报告显示，公司于截至2025年12月31日止年度实现收入人民币20.27亿元（2024年同期为10.46亿元），同比增长约93.7%，显示出业务规模的显著扩张。期内成本支出合计18.49亿元（2024年为9.22亿元），带动毛利达1.78亿元（2024年为1.24亿元），全年录得年内溢利约0.25亿元（2024年为0.14亿元），同比增幅约79.3%。公司将业绩提升主要归因于零售和营销服务在规模效应与场景应用领域的持续拓展。
在业务分部方面，任务与营销人员匹配服务收入约11.20亿元，同比增长逾200%，定制化营销解决方案收入约8.69亿元，同比增幅约35.3%，营销人员派遣服务收入约0.31亿元，同比增幅约20.3%，而SaaS+订阅及其他服务收入则约0.07亿元，较去年同期有所减少。
期内，公司资产负债结构得到调整。总资产为7.14亿元，较2024年12月31日的8.01亿元有所下降，主要由于流动资产规模收缩及现金及现金等价物减少至1.21亿元（2024年底为1.60亿元）。负债总额由2024年的3.21亿元减少至2.33亿元，反映公司当期偿还部分银行借款与非控股股东款项。权益总额则达4.82亿元，较2024年底的4.80亿元略有提升，其中归属于公司股东权益4.74亿元，非控股股东权益约0.08亿元。
经营活动现金流方面，公司2025年录得净流入0.46亿元，较2024年净流出0.69亿元实现明显改善，主要源于经营现金流好转。投资活动由2024年的净流入0.40亿元转为2025年的净流出0.12亿元，主要因处置子公司支出增加及利息收入减少所致。融资活动方面，2025年净流出0.70亿元，较上年增幅明显，主要反映偿还银行贷款与回购股份等所致。
董事会方面，公司由两名执行董事及三名独立非执行董事组成。董事会下设审核委员会、薪酬委员会以及提名委员会，分别负责财务报告与内部监控监督、薪酬政策与董事提名工作。报告期内，公司继续保持执行董事兼任董事会主席与行政总裁的情况，与香港《企业管治守则》之相关条文存在偏离。审计师对公司2025年度综合财务报表出具了保留意见，主要与前期投资的基金开账余额无法比较导致的对应数可比性问题相关，但公司已于2024年赎回该等基金并完成本金与收益的收回。
管理层在年内进一步加大在人工智能领域的投入。董事长于报告中指出，公司致力成为深度聚焦AI零售与营销服务的行业参与者。目前，公司已从数据累积、应用场景、运营与算法四大核心基础着力，重点开发和完善“Flux Mens”大模型及“Flux智能代理人家族”，以提升任务分配、市场分析、销售和广告投放等全环节效能。面对国内外零售市场的竞争加剧与消费需求变化，公司将继续在国际化布局、垂直化AI服务、行业与高校的协同研发以及技术与人才升级等层面发力，进一步推动多渠道、多场景的业务增长。
在风险管理方面，公司关注宏观经济与竞争环境、财务与合规风险，以及信息披露与内部控制体系建设。审核委员会定期评估财务及营运风险，报告期未发现重大内部控制缺陷。公司亦在报告中披露了对潜在业务与合规风险的应对措施，包含加强财务管控、拓宽合规培训与完善信息管理等。
整体而言，PLUS GP HOLDING在2025年维持营运规模与盈利能力的显著提升，同时加速投入AI技术研发与应用，为优化未来零售与营销场景打下基础。公司现金流状况虽有所改善，但亦在持续投入与布局全球市场方面面临挑战。董事会及管理层表示，将于新一年继续健全内部管治及风险管控体系，以推动公司在零售与营销行业的持续稳定发展。
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