AEC GROUP业绩回暖:2025/26财年实现营收增长并由亏转盈

Bulletin Express06-18

AEC GROUP(股票编号:08320)根据截至2026年3月31日止年度的综合业绩报告显示,集团经营表现显著改善,全年收入约为港币49.7百万(去年同期约为港币47.6百万),同比上升约4.4%。股东应占溢利约为港币1.1百万,而上一个财年则录得股东应占亏损约为港币9.6百万,成功实现由亏转盈。

在业务方面,集团主要从事可持续发展及环保顾问服务,包括绿色建筑认证顾问、可持续发展及环境顾问、声学及音视频顾问和ESG报告及顾问等四大板块。本年度绿色建筑认证顾问收入增至约港币33.0百万,占总营收约66.4%,较上一年度增长约9.2%;可持续发展及环境顾问收入约为港币8.6百万,增长约3.7%;声学、噪声与振动控制及音视频设计顾问收入录得约港币3.1百万,同比下降约8.2%;ESG报告及顾问收入则为约港币4.9百万,同比下降约12.8%。报告期内,集团拥有622个在手项目,合约总额约为港币243百万。

在财务表现方面,受益于收入稳步增长及控制成本措施的落实,集团的收入与毛利均有所提升。成本与费用结构方面,行政开支有所减少,管理层亦继续推进更严格的费用管控策略,推动盈利水平改善。本年度内经营性现金流转为正,反映了营运能力与营运资金使用效率的提升。与此同时,集团维持稳健的资产负债结构,流动资产与流动负债均有不同幅度的变动,显示出集团在应收账款管理和运营效率方面的持续优化。

行业环境方面,集团所处的可持续发展及环境顾问业务受宏观经济与监管变化影响,尤其是国际及本地对碳中和、气候风险、环境合规及ESG信息披露需求的提升。鉴于全球范围内对环境保护、净零排放及气候合规要求日益严格,集团为企业及政府机构提供综合性绿色建筑、气候风险管理及ESG合规顾问服务,市场需求保持在相对活跃水平。

在企业战略与管治方面,集团表示将持续以可持续发展咨询服务为核心,不断完善针对绿色金融、气候战略及零碳解决方案的力度,并积极探索包括氢能、数字化平台在内的新业务合作模式。在董事会和公司治理层面,本年度董事会成员和委员会组成出现若干变动:包括于2025年10月17日委任了独立非执行董事Lam Ka Lai,并于2025年10月17日及2025年4月30日分别出现了部分独立非执行董事的辞任。现时公司董事会由两位执行董事及三位独立非执行董事组成,分设审核委员会、薪酬委员会、提名委员会、环境、社会及管治委员会、风险管理委员会以及负责任投资委员会,借以加强审计与风险管控、薪酬与提名机制、ESG合规及投资管理等各方面的内部监督与管治。

在风险因素及不确定性方面,集团继续强化内控与合规措施,并在董事会及各专门委员会的监督下对财务、营运、法规、技术及可持续发展相关风险进行管理。根据报告,集团并未发现重大内部控制缺陷或重大违规行为。董事会并决议不就本财政年度派发末期股息。

报告指出,AEC GROUP自上市以来一直致力于可持续发展与环保领域的创新与实践,并积极扩展至香港以外的内地及东南亚市场。本年度业务及财务表现的改善,印证了集团在绿色咨询、ESG及气候风险管理等范畴的战略定位与持续努力。

Disclaimer: Investing carries risk. This is not financial advice. The above content should not be regarded as an offer, recommendation, or solicitation on acquiring or disposing of any financial products, any associated discussions, comments, or posts by author or other users should not be considered as such either. It is solely for general information purpose only, which does not consider your own investment objectives, financial situations or needs. TTM assumes no responsibility or warranty for the accuracy and completeness of the information, investors should do their own research and may seek professional advice before investing.

Comments

We need your insight to fill this gap
Leave a comment